Eine interessante Entwicklung, der erste Schritt wurde gemacht wobei Firmen die Kontrolle über Content lockern, zu günsten der persönliche Stimmen der Mitarbeiter. In den Worten von Ed Brill, First, I am not part of IBM Communications, and they are not involved in my content cycle (nor is legal). We didn't create it to have a means of talking to the market without using the traditional press; for the most part, Lotus is not lacking for quality press coverage.
My real objective was to have a place on lotus.com where we could put a human voice on our business. Not simply what's new, but also a way to share in the public dialog.

Das es noch keine Kommentarfunktion gibt sagt aus das sie das mit dem Kontrolle aufgeben noch nicht so leicht haben. Ed Brill gibt das auch zu: As for why no comments, well, I guess I'm not quite ready to push that envelope. A colleague of mine is considering it -- putting a blog on developerworks that would be more interactive.

Aber wenigstens stecken die ihre Zähe ins Wasser um zu prüfen wie denn die Temperatur im Blogbad ist. Es kann ja nicht jeder gleich vom hohen Brett ins Schwimmbad springen.